Sisältö
Sisäisten avoimien työpaikkojen osalta useimmat yritykset asettavat samoja kriteerejä ulkoisissa sovelluksissa. Tähän voi sisältyä kirjeen lähettäminen ja jatkaminen sekä haastattelu asemasta vastaavan henkilön kanssa.
ohjeet
-
Valmistele ammattikirjain ja jatka. Valmistellessasi niitä, korosta yrityksesi pätevyys ja maksut. Tähän voi kuulua osallistuminen valiokuntiin ja osallistuminen tiettyihin hankkeisiin. Korosta myös ammatillisen ulottuvuutesi ulkopuolella olevia toimia, joilla on lisäarvoa osastollesi.
-
Lähetä kirje ja jatka asianomaiselle osastolle. On tärkeää noudattaa yrityksen sisäisiä avoimia työpaikkoja koskevia menettelyjä. Useimmat yritykset lähettävät menettelysopimuksen asiakirjansa verkkosivuillaan. Jos sinulla on muita kysymyksiä, ota yhteyttä henkilöstöhallintoon varmistaaksesi, että noudatetaan asianmukaisia menettelyjä.
-
Keskustele nykyisen valvojan kanssa kiinnostuksesta työhön. Sen lisäksi, että hän on kunnioittanut pyytämään hyväksyntää, tämä auttaa myös pomoasi valmistautumaan, jos sinun täytyy löytää joku, joka täyttää sijaintisi. Ehkä hän voi silti auttaa sinua suositusviestissä.
-
Suorita haastattelu johtajan kanssa tai henkilöstöedustajan kanssa. Pue ammattimaisesti, vaikka työskentelet rentoympäristössä. Useimmissa tapauksissa työnantajat suorittavat koulutuksen haastattelun kaikkien sisäisten ehdokkaiden kanssa. Jos uskot, että pätevyytesi eivät riitä harjoitteluun, etsi opetusvaihtoehtoja ja määritä tavoitteet ja määräajat. Keskustele näistä vaihtoehdoista palkkaamisesta vastaavalle henkilölle osoittaaksesi kiinnostuksenne oppia työstä.
-
Lähetä kirje tai sähköpostiviesti, joka kiittää aikaa vastaavaa johtajaa. Korosta kirjeessänne tavoitteet, pätevyydet ja kiinnostus asemaan.
Intensive Vacancy -hakemus
vihjeitä
- Työntekijän edistäminen auttaa edistämään yhtiön kasvua ja pitämään hyvät ammattilaiset. Harjoittelun hakeminen ja innostus voi auttaa sinua saamaan työnantajan kunnioituksen ammattimaisuudestasi.
Mitä tarvitset
- Ammatillinen kirjeenvaihtokirja
- Ammatillinen opetussuunnitelma
- Sopii haastatteluun
